Communiqués
Le processus de collaboration a donné lieu à un accord fondé sur des intérêts communs.
CALGARY, le 17 nov. 2014 /CNW/ - WestJet a annoncé aujourd'hui la conclusion d'une entente provisoire avec ses quelque 1 200 pilotes, représentés par l'Association des pilotes de WestJet (WJPA). Les points saillants de l'entente seront communiqués au début de décembre et le vote commencera plus tard au cours du même mois.
« Il s'agit d'un accord de collaboration qui permettra à WestJet de demeurer pleinement concurrentielle à l'avenir tout en procurant à nos pilotes une entente sans égal dans le secteur, a déclaré Gregg Saretsky, le président et chef de la direction de WestJet. Cette entente représente l'engagement de WestJet à travailler directement avec la WJPA au nom des pilotes, en se basant sur nos intérêts communs et dans l'intérêt de la compagnie aérienne. »
« La direction de la WJPA et une équipe de dirigeants de WestJet ont travaillé avec diligence pour mettre au point des solutions créatives en trouvant l'équilibre entre, d'une part, une productivité et une flexibilité accrues et, d'autre part, des améliorations notables apportées à la rémunération, » a expliqué Fred Cleveland, le vice-président directeur, Opérations, de WestJet.
La WJPA et l'équipe de direction de WestJet ont amorcé les négociations en septembre 2014 afin de parvenir à une entente provisoire qui remplacera l'accord précédent, qui était en vigueur depuis mai 2009.
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Voici des exemples récents de marques de reconnaissance :
2015 Employeurs de choix au Canada (Aon Hewitt)
2014 Meilleures marques canadiennes, selon Interbrand Canada (20e rang)
2014 Marques de l'année (magazine Strategy)
2014 Transporteur aérien préféré au Canada (Ipsos)
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2014/2013 Carte WestJet MasterCard RBC no 1 au Canada (magazine MoneySense)
2013 Note la plus élevée pour la valeur de sa marque dans ces catégories : compagnie aérienne, fournisseur de forfaits vacances (étude de Harris/Decima EquiTrend)
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SOURCE WestJet
